Marshall Goldsmith werkte samen met zijn oude collega, expert in vrouwelijk leiderschap Sally Helgesen, om dit handboek van onschatbare waarde te maken voor vrouwen die de volgende stap in hun carrière willen zetten. Ze realiseerden zich dat juist voor vrouwen de vaardigheden en gewoontes die hen succesvol maakten aan het begin van hun carrière, hen eigenlijk zouden kunnen tegenhouden als ze doorgaan naar de volgende fase van hun werkende leven. Vooral vrouwen worstelen met gewoontes als 1. Terughoudendheid om je prestaties op te eisen 2. Verwachten dat anderen je harde werk spontaan opmerken en belonen 3. Overwaardering van expertise 4. Relaties opbouwen in plaats van benutten 5. Er niet in slagen om vanaf de eerste dag bondgenoten te werven 6. Je baan boven je carrière stellen 7. De ziekte om te behagen 8. De perfectieval 9. Minimaliseren 10. Te veel 11. Herkauwen 12. Net als het originele What Got You Here helpt dit nieuwe boek vrouwen om specifiek gedrag te identificeren dat hen ervan weerhoudt om hun volledige potentieel te realiseren, ongeacht in welke fase van hun carrière ze zich bevinden. Het helpt hen ook te identificeren waarom wat in het verleden voor hen werkte, hen niet noodzakelijk brengt waar ze in de toekomst naartoe willen - en hoe ze dat gedrag eindelijk kunnen afleren zodat ze naar het volgende niveau kunnen gaan, wat dat ook moge zijn.